Національний університет водного господарства та природокористування оголошує конкурс на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників кафедр:

• гідроенергетики, теплоенергетики та гідравлічних машин: старшого викладача – 1;
• водної інженерії та водних технологій: доцента – 3;
• гідротехнічного будівництва та гідравліки: доцента – 1; старшого викладача – 1;
• гідроінформатики: доцента – 3;

• архітектури та середовищного дизайну: старшого викладача – 1, доцента – 1;
• охорони праці та безпеки життєдіяльності: доцента – 1;
• промислового, цивільного будівництва та інженерних споруд: доцента – 3;
• міського будівництва та господарства: доцента – 1;
• автомобільних доріг, основ та фундаментів: доцента – 2;

• автомобілів та автомобільного господарства: старшого викладача – 2, доцента – 2;
• теоретичної механіки, інженерної графіки та машинознавства: старшого викладача – 1;
• транспортних технологій і технічного сервісу: доцента – 1;

• економіки підприємства і міжнародного бізнесу: старшого викладача – 1, доцента – 1;
• обліку і аудиту: доцента – 2;
• менеджменту: доцента – 1;
• трудових ресурсів і підприємництва: доцента – 3;
• суспільних дисциплін: доцента – 3;
• фінансів та економічної безпеки: доцента – 3;
• маркетингу: старшого викладача – 1, доцента – 1;
• публічного управління, адміністрування та інформаційної діяльності: доцента – 3;

• хімії та фізики: доцента – 1;
• агрохімії, ґрунтознавства та землеробства: старшого викладача – 1, доцента – 2;
• екології, технології захисту навколишнього середовища та лісового господарства: доцента — 2;
• геодезії та картографії: старшого викладача – 2, доцента – 1;
• землеустрою, кадастру, моніторингу земель та геоінформатики: доцента – 1;
• туризму та готельно-ресторанної справи: старшого викладача – 1, доцента – 2;

• вищої математики: доцента – 1;
• комп’ютерних наук та прикладної математики: старшого викладача – 2, доцента – 2;
• автоматизації, електротехнічних та комп’ютерно-інтегрованих технологій: старшого викладача – 1, доцента – 2;
• комп’ютерних технологій та економічної кібернетики: старшого викладача – 1, доцента – 1;

• спеціальних юридичних дисциплін: старшого викладача – 3;
• правових природоохоронних дисциплін: старшого викладача – 2;
• конституційного права та галузевих дисциплін: старшого викладача – 2;
• фізичної терапії, ерготерапії: старшого викладача – 1;
• медико-біологічних дисцйиплін: доцента – 1;

• фізичного виховання: старшого викладача – 4.

До участі в конкурсі допускаються:

на посаду доцента – особи, які мають вищу освіту за профілем кафедри та/або науковий ступінь та/або вчене звання за відповідною галуззю знань і стаж науково-педагогічної діяльності – не менше 3 років;

на посаду старшого викладача –  – особи, які мають ступінь магістра (спеціаліста) за відповідною спеціальністю і стаж науково-педагогічної діяльності, як правило, не менше 3 років;

та не менше чотирьох досягнень у професійній діяльності за останні п’ять років, визначених у пункті 38 Ліцензійних умов та відповідати вимогам, встановленим відповідно до Професійного стандарту на групу професій «Викладачі закладів вищої освіти».

З Порядком проведення конкурсу для заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників у Національному університеті водного господарства та природокористування та укладання з ними трудових договорів (контрактів) (нова редакція) (надалі – Порядок) можна ознайомитись у відділі кадрів та на сайті університету https://nuwm.edu.ua/strukturni-pidrozdili/law/dokumenty.

Частка ставки по посаді визначається рішенням відповідної кафедри згідно з розподілом річного навантаження.

Заробітна плата: посадові оклади по ЄТС відповідно до штатного розпису університету: старшого викладача – 9633,69 грн., доцента – 10982,34 грн. та надбавки: за почесне звання, за вислугу років, за вчене звання, за науковий ступінь.

Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають у відділ кадрів університету такі документи:

• заяву про участь у конкурсі на ім’я ректора університету, написану власноруч (за зразком згідно з Додатком 3 Порядку);
• особовий листок з обліку кадрів (для претендентів, які не працюють в університеті);
• дві фотокартки розміром 4х6 см;
• автобіографію (для претендентів, які не працюють в університеті);
• копії документів про повну вищу освіту, науковий ступінь, вчене звання, засвідчені в установленому порядку;
• документи, що підтверджують підвищення кваліфікації впродовж останніх п’яти років (копії дипломів, сертифікатів, свідоцтв, інших передбачених чинним законодавством України документів), засвідчені в установленому порядку;
• копії паспорта громадянина України (с.1, 2 і 11 паспорта), засвідчену претендентом;
• копію трудової книжки, засвідчену кадровою службою за основним місцем роботи, із зазначенням дати засвідчення (для претендентів, які не працюють в університеті);
• згоду на збір та обробку персональних даних за формою згідно з Додатком 5 Порядку;
• інформацію про підтвердження професійних компетентностей за формою, що визначена в Додатку 1 Порядку;
• перспективний план на наступні 5 років перебування на посаді за формою, що визначена в Додатку 4 Порядку.

Термін подачі заяв до 26 листопада 2022 року.

Адреса університету: вул. Соборна, 11, м. Рівне, 33028, тел. (0362) 63-30-98, факс (0362) 63-32-09.